“Заграница нас научит”

Еще три года назад, узнав от собеседника, что тому посчастливилось стажироваться за границей, слушатель имел все основания удивленно приподнять брови. Сейчас специалист, прошедший западную школу бизнеса, уже не воспринимается как исключение из правил. Причем, для этого вовсе не обязательно быть “семи пядей во лбу” или иметь миллионы долларов в швейцарском банке. Постажироваться за границей можно теперь, не тратя ни копейки собственных денег, — на правительственные средства или на деньги различных фондов.

Как это бывает (общая схема)

На сегодняшний день существует два вида программ стажировок: правительственные (которые, как правило, бесплатные для участников стажировок) и коммерческие (когда участник оплачивает свою стажировку). Самая крупная российская правительственная программа была задумана тандемом Ельцин-Немцов: Указ Президента “О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ”. Самые известные (и действующие на территории России и Свердловской области) западные правительственные программы: Tacis (Программа ЕС), IREX, SABIT, стипендия Кохрана (США), JICAP, BOND (Великобритания), стипендия Карла Дуйсберга (Германия) и пр. Частично финансируется правительством программа “ПЭП”, курируемая екатеринбургским “Центром Гражданских инициатив” (ЦГИ). Наконец, есть целиком коммерческие программы, такие, как у “Екатеринбургского центра обучения за рубежом”.
Каким образом и из чьего кармана оплачиваются правительственные программы — понять несложно. Большинство программ существуют по принципу “заказчик-подрядчик”, где “заказчиком” выступают правительственные организации (например, Информационное агентство США, Агентство международного развития США, Министерства торговли США, Нидерландов и пр. стран, Европейское сообщество и т.д.). Все они осуществляют стратегию распределения средств Государственных Департаментов, а “подрядчики” (непосредственно программы — IREX, JICAP, BOND и пр.) являются лишь операторами. Вся информация о программах фиксируется в Генконсульстве США (SABIT, Кохран), в Британском Совете (JICAP, BOND, PIP и WAP), а также в Министерстве ВЭС Свердловской области и городском Комитете ВЭС.

Президентская программа

Призыв Ельцина — “создать федеральный резерв высококвалифицированных руководителей” посредством обучения за рубежом прозвучал полтора года назад. Планировалось ежегодно обучать за границей 5 тыс. специалистов от промышленных, сельскохозяйственных предприятий, предприятий сферы услуг, в т.ч. и финансовых (за исключением банковских).
В течение прошлого года специально созданная комиссия Свердловской области рассмотрела более 200 заявлений (всего по России — около 7000). По результатам тестов и собеседований отобрано 94 кандидата (общероссийская цифра — 3047), 31 из которых рекомендован для стажировки за рубежом (всего 649 россиян).
С зарубежной стороны в программе участвуют 11 ведущих стран мира (Германия, США, Канада, Япония, Нидерланды, Швеция, Франция, Италия и др.). В 1998 г. семеро представителей Свердловской области прошли стажировку в Германии, 24 человека отправятся в США. Ведется также подготовка специалистов к стажировке в Японии и Нидерландах.
Прежде чем поехать на стажировку (если вы уже прошли комиссию), вас направят на 6-месячные курсы, которые являются обязательным условием программы. Подготовка ведется по четырем специальностям: менеджмент, маркетинг, финансы и кредит, предпринимательство. По необходимости — совершенствование знаний иностранного языка. Курсы проводятся бесплатно.
“Президентская” программа рассчитана на 5 лет. С начала этого года (по 15 марта) комиссией начат отбор кандидатов на обучение в 1999-2000 учебном году. По количеству участников программы Свердловской области установлена квота в размере 120 человек (примерно 50 заявок уже поступило). Требования к кандидатам установлены следующие: высшее образование, возраст — не старше 40 лет, опыт работы в должности руководителя — не менее 1 года, знание иностранного языка.
О финансировании программы: отбор специалистов, их проезд к месту российской подготовки и проживание в ее период оплачивается из средств регионального бюджета (40%) и из средств предприятий и граждан (20%), подготовка и проезд к месту зарубежной стажировки и обратно — из средств федерального бюджета (40%), проживание, питание, страховка и стипендия — из средств иностранной помощи и займов зарубежных стран.

Комиссия по организации программы: 77-16-09.

Стажировка в США

Большинство американских программ проводятся под эгидой Информационного Агентства Соединенных Штатов (USIS). В Екатеринбурге американские программы курирует, как и должно быть, Генконсульство США (за исключением программ ЦГИ). Существуют “Академические программы” (для ученых), “Программы повышения профессионального уровня” (последипломное обучение в США и стажировки на предприятиях).
SABIT — Специальная Американская Программа Стажировок по Бизнесу (программа Министерства Торговли США), по которой ежегодно отправляются в Америку 200 менеджеров из стран СНГ. Срок стажировки зависит от того, какой из двух вариантов программы вы выберете. Первый — участие в программе грантов, к которой вас допустят лишь в том случае, если найдут для вас партнеров. В этом случае вы будете стажироваться 3-6 месяцев. Второй вариант — коллективная стажировка в группах по 16-25 человек. Она ориентирована на узкие сферы бизнеса. Такие стажировки длятся 6-8 недель, зато будущим стажерам необязательно знать английский: группы сопровождают переводчики. В любом из вариантов SABIT вам будут платить стипендию $ 30 в день. В этом году SABIT представляет следующие программы: “Текстиль”, “Автоаксессуары и запчасти к автомобилям”, ”Маркетинг продовольственных товаров”. Окончательное решение по отбору кандидатов на обучение принимается в главном офисе SABIT в Вашингтоне. Заметим, что программа эта очень маленькая — за год из России на эту стажировку попали только 7 человек.
Министерство Сельского Хозяйства США предлагает программу стажировок для специалистов, работающих в сфере сельского хозяйства и пищевой промышленности. Программа называется “Стипендии Кохрана”, и проводится она у нас в пятый раз. Темами обучения в рамках данной программы являются торговля, агробизнес, управление, финансы, маркетинг и др. Участники программы посещают по несколько штатов, встречаются со специалистами, принимают участие в наблюдениях за ходом полевых работ, посещают предприятия, практические занятия, семинары. На время стажировки участникам выплачиваются суточные.
Для участия в программах SABIT и “Стипендии Кохрана” кандидатам необходимо обратиться в коммерческий отдел Генконсульства США.
Программа для молодых лидеров России и США была объявлена в ходе встречи в Москве в сентябре 1998 г. Клинтона и Ельцина. Программа финансируется в рамках IREX и предоставляет возможность специалистам в возрасте до 30 лет пройти помимо академического обучения — 4-12-недельную профессиональную подготовку. Данная программа прежде всего нацелена на выпускников вузов и молодых россиян, работающих в негосударственных организациях и в местных и региональных администрациях. Направления обучения: политика, демократические преобразования, экология, администрирование и прочие общественно-полезные “науки”. Документы следует подавать в Американский информационный центр до 26 февраля 1999 г. В начале апреля в Екатеринбург прибудут представители программы из Москвы, для того чтобы провести тестирование (строгий тест по языку Toefl, по которому нужно набрать не менее 500 баллов). Это — разовая акция (1 год), и всего предлагается 55 стипендий.
Программа Бизнес для России, проходящая в рамках IREX, в сущности уже закончила набор кандидатов (прием анкет проходил до 4 сентября 1998 г.), но упомянуть о ней имеет смысл, поскольку, во-первых, в настоящий момент отобранные специалисты проходят эту стажировку в США, во-вторых, это одна из самых крупных программ, а в-третьих, возможно, набор кандидатов на новый этап программы еще возобновится. С момента начала программы (весна 1994 г.) около 2000 предпринимателей из 33 регионов России приняли в ней участие, среди них около 100 представителей Свердловской области. К стажировке по программе “Бизнес для России” допускаются предприниматели, имеющие опыт работы в бизнесе или свой бизнес, владеющие английским языком. Стажировка длится 5 недель. Возраст участников не ограничен. Однажды по этой программе на стажировку в Америку съездил начинающий менеджер 64 лет. Дорогу и стажировку IREX оплачивает полностью, стипендия — $ 25 в день. Поскольку жить придется в американских семьях, можно сэкономить на питании.
Еще одна возможность пройти стажировку в США — обратиться в Екатеринбургский Центр Гражданских инициатив, созданный в России известной в США организацией Center for Citizen Initiatives (CCI). Эта организация начала свою деятельность в России 15 лет назад (еще в период “холодной войны”!), и ее первой организацией была Программа экономического развития (ПЭР), по которой в начале 90-х годов 60 менеджеров Екатеринбурга прошли индивидуальную стажировку в крупнейших компаниях США. С 1995 года программа стала называться ПЭП (Программа эффективного производства). Это — 4-недельная программа, но уже не индивидуальная, а групповая (группа из 10-12 человек формируется шестью российскими офисами — в регионах — по принципу конкурсного отбора). Тематика стажировок: банковские инвестиции, дизайн, грузоперевозки, общественное питание и т.д. (всего более 30 специальностей). Требования к стажерам: возраст между 25-50 годами, должность в высшем звене управления. Знание английского необязательно — группе предоставляется переводчик. Программа финансируется Информационным агентством США, а также Ротари и Киванис клубами, предоставляющими жилье (в американских семьях) и разрабатывающими программу пребывания в США (обычно в штате Калифорния, поскольку штаб-квартира CCI находится в Сан-Франциско). Отличает эту программу от всех вышеперечисленных то, что стажер должен заплатить $ 1700  (примерно 15% от общей стоимости стажировки), куда входит стоимость перелета и услуги переводчика. Таким образом по программе ПЭП прошли стажировку уже 150 екатеринбуржцев. Документы на участие в стажировке принимаются за 4 месяца, поскольку “процесс утверждения” кандидатур принимающей стороной длится, как правило, не менее 8 недель.

Генконсульство США: 56-47-36,
Американский информационный центр: 51-02-48,
Центр Гражданских Инициатив: 55-44-25 (27).
Стажировка в Европе

ВЕЛИКОБРИТАНИЯ
Британское правительство предлагает нашим менеджерам три вида программ: JICAP (программа подготовки управленческого состава), BOND (программа стажировки в промышленном секторе), PIP и WAP (повышение эффективности менеджмента).
Программа JICAP, к сожалению, уже закончится к середине 1999 г., но вы можете успеть, если подадите документы до мая. Стажировка длится месяц: неделя уходит на семинар в Лондоне, остальное время — на работу в компаниях. Требования к стажерам у англичан не слишком строгие: желательно быть не моложе 25 и не старше 45 лет, иметь диплом о высшем образовании, работать в российской компании и на среднем уровне владеть английским языком. Резюме надо отправлять в Британский Совет. Вас вызовут на собеседование, а потом будут искать принимающую компанию. Больше шансов уехать имеют стажеры из таких сфер, как сельское хозяйство, строительство, нефтегазовая отрасль, здравоохранение. А вот финансистам будет трудно найти принимающую компанию: британцы сейчас не очень заинтересованы в развитии отношений с российскими банками. Все стажеры JICAP, живущие в Лондоне, получают 75 фунтов в сутки, в остальных городах — 60 фунтов. Из них стажер оплачивает проживание и питание. Все остальные расходы (транспортные, обучение) покрываются за счет фонда “Ноу-Хау” правительства Великобритании. JICAP успешно работает в России уже 4 года, в течение которых более 450 менеджеров было направлено на стажировку в Великобританию. До августа 1999 г. планируется отправить на стажировку еще 400 менеджеров.
Программа стажировки в промышленном секторе BOND также финансируется британской стороной. Это длительная (от 6 до 12 месяцев) стажировка, попасть на которую, учитывая жесткий отбор, достаточно сложно. Предполагаемые участники — специалисты частных (коммерческих) предприятий, заметьте — негосударственных. Из всех затрат стажер оплачивает только дорогу (в одну сторону), но зато потом получает стипендию в размере 700 фунтов в месяц. По окончании стажировки участникам выдается сертификат. Документы направлять в Британский Совет в Екатеринбурге.
Пройти стажировку в Англии можно, руководствуясь Президентской программой. Британский правительственный фонд “Ноу-Хау” решил финансировать Свердловскую область в рамках инициативы Ельцина о подготовке российских менеджеров за рубежом. Проект фонда рассчитан на 3 года, обучение должны пройти 1 тыс. российских руководителей (кроме Свердловской, “Ноу-Хау” работает с Ростовской и Ленинградской областями), стоимость проекта — 5 млн фунтов стерлингов ($ 8,34 млн).

В рамках TACIS:
Программа “Повышение эффективности менеджмента” — одна из долгосрочных инициатив комиссии Европейского Союза (ЕС), которая осуществляется в рамках Технического Содействия Странам СНГ (TACIS). С 1994 г. она реализуется на территории России. С 1998 г. в рамках программы действуют две подпрограммы Productivity Initiative Programme (PIP) и Work Attachment Programme (WAP). В ходе этих программ российским специалистам предоставляется возможность ознакомиться с современной практикой управления в европейских компаниях на протяжении 2-3-месячной (PIP) и месячной (WAP) стажировки, полностью оплачиваемой ЕС. Все расходы участников программы (транспорт, проживание, питание, карманные расходы, страховка) покрываются за счет программы. Важно еще и то, что TACIS платит стажерам по 25 ЭКЮ в сутки. Программа работает согласно контракту между комиссией ЕС и Британским Советом, поэтому заявки на участие в программе можно направлять как в офис в Москве, так и в существующий в нашем городе Британский Совет. Елена Сазонова, участник стажировки PIP: “На эту стажировку попасть очень трудно. Во-первых, сдается строгий экзамен по языку (чтение, перевод  текста, написание делового письма на английском языке и общий рассказ о своей деятельности). Во-вторых — и это самый сложный этап — нужно сдать психологический тест, который проходит в течение целого рабочего дня и состоит из нескольких деловых игр. Например, такая ролевая игра: подчиненный должен убедить шефа принять новую идею, нововведение, которое потребует больших затрат, штатных перестановок, времени и т.д.”
При успешном прохождении конкурса ваша стажировка начнется с вводного семинара в Бельгии, после которого все участники направятся в свои принимающие компании, где они проводят 10 недель (PIP) или 3 недели (WAP). Организаторы стажировки отслеживают ваши успехи после того, как вы вернулись на Родину: через 6-12 месяцев все участники приглашаются на специальный 2-дневный “follow-up” семинар для обсуждения достигнутых результатов. С 1994 года более 900 менеджеров из России и других стран СНГ прошли стажировку по этой программе.

Британское Генеральное Консульство
в Екатеринбурге: 56-92-01,
Британский Совет: 59-29-02,
сектор “Ноу-Хау” Посольства Великобритании
в Москве (095) 956-74-71,
офис TACIS в Москве: (095) 234-06-58, 229-55-56.
ШВЕЙЦАРИЯ (в рамках TACIS)
Еще одна совершенно новая (на 1999 г.) программа в рамках TACIS проводится Объединенным Венским Институтом — JVI. Программа финансируется, само собой, ЕС и Австрийским правительством. Функционирует она в двух вариантах. Первый: 14-недельные курсы по прикладной экономике. Требования к кандидатам: 25-35 лет, диплом по экономике, профессиональный опыт, хорошее знание английского языка. При этом стажеры (или правильнее в этом случае — “курсисты”) должны оплатить стоимость дороги до Вены. Все остальные расходы берет на себя Венский институт. Курсы будут проводиться дважды: 15.02.-25.05.99 г. и 06.09.-10.12.99 г. Вторая часть программы: проведение в течение 1999 г. 1-2-недельных семинаров JVI на русском и английском языках по опять-таки экономическим специальностям: Анализ промышленных предприятий и банков, Статистика платежных балансов, Банковский аудит (всего около 40 семинаров). Организаторы — МВФ, ЕБРР, МБРР и другие мировые компании.
Обращаться в технический офис TACIS в Москве или в наше представительство, а также непосредственно в Венский Институт.

Объединенный Венский Институт: (43-1) 798-9495.

ГЕРМАНИЯ
В рамках Президентской программы Правительство ФРГ приняло решение принимать до 1 тыс. российских руководителей в год для стажировки на немецких предприятиях. Со стороны Германии координатором программы стало Общество им. Карла Дуйсберга (ОКД) — некоммерческая организация по повышению квалификации и развитию персонала за рубежом. ОКД проводит программы международного обмена со всего мира, в которых ежегодно принимают участие свыше 20 тыс. человек.
ОКД ищет для наших стажеров принимающие компании. Сами немецкие фирмы в первую очередь готовы принять на стажировку руководителей фирм, представителей малого и среднего российского бизнеса. Особый интерес представляют: энергетика, экология, транспорт, пищевая промышленность, финансы. При этом наших специалистов ожидает месячная стажировка на определенной отрасли хозяйства для руководителей высшего звена, владеющих немецким или английским языками. Возможна также индивидуальная стажировка — “практика на рабочем месте” (“Training on the job”) на немецких предприятиях для руководителей среднего звена и молодых специалистов, владеющих немецким языком. Продолжительность этой стажировки — 3-6 месяцев. Определение участников проводит российско-германская комиссия: экзаменационное собеседование на немецком или английском языках в течение получаса. Все транспортные расходы берет на себя российская сторона, германская сторона выплачивает стипендию для покрытия прожиточных расходов. Заявки на участие в программе стажировок в Германии следует подавать в региональное отделение комиссии Президентской программы (77-16-09). Советуем поторопиться, постольку 17 февраля в Екатеринбург прибыли представители программы из Германии (Баварский Центр менеджмента Восток-Запад и Институт им. Гете), чтобы провести собеседование и отбор кандидатов для стажировки на немецких предприятиях.

ШВЕЦИЯ
“Развивай свою фирму” — так называется учебно-консультационная программа для руководителей предприятий, организованная совместными усилиями Международного института дистанционного образования (УГТУ-УПИ, Екатеринбург), Шведским институтом менеджмента и Калининградской школой международного бизнеса. В Калининграде эта программа работает уже пятый год, а с осени 1998 г. появилась и в Екатеринбурге. Более того, четверо руководителей предприятий нашего города уже приняли участие в первой, “пилотной” программе. Программа состоит из 4 блоков: “Стратегия” (3-7 марта, г. Новоуральск), “Маркетинг” (23-30 апреля, Швеция), “Финансы” (26-30 марта,  г. Новоуральск), “Организация и управление персоналом” (8-11 июля, г. Новоуральск). В промежутках между “семинарами” стажеры не теряются, они занимаются с преподавателями “без отрыва от производства”. Стоимость участия для одного человека — 42,5 тыс. руб., на основании чего настоящую программу можно назвать коммерческой программой, хотя “шведскую часть” стажировки логистирует Шведский институт. Цель программы — дать руководителю возможность провести системный комплексный анализ ситуации в своей фирме, взглянуть со стороны на тенденции развития своего бизнеса, переосмыслить и уточнить политику своей компании. Обучение ведется “сборной командой” преподавателей и консультантов из Швеции, Калининграда и Екатеринбурга. Подразумевается, что осенью этого года состоится вторая стажировка. А что касается первой — самое время обращаться с заявками, группа участников формируется в настоящее время.

УГТУ-УПИ: 74-16-56.

НИДЕРЛАНДЫ
С Голландией Екатеринбург работает по программе NMCP. Назвать ее только программой стажировки нельзя, поскольку основная задача NMCP — консультирование и экспертиза уральских предприятий. Представитель NMCP в Екатеринбурге пригласит для вашей фирмы эксперта из Голландии, который проанализирует проблемы вашей фирмы и найдет способы их решения. Если при этом окажется необходимым повысить квалификацию руководителя или каких-либо специалистов в Голландии — будет организована стажировка. Причем, за счет средств NMCP. Эксперты могут быть направлены практически на любые предприятия, не являющиеся филиалом или дочерним предприятием зарубежной фирмы. Около 100 экспертов ежегодно направляются в различные страны СНГ. При этом каждый год более 100 руководителей и специалистов посещают голландские предприятия интересующего их профиля.

Представитель NMCP в Екатеринбурге: 24-02-58.
Другие предложения

По рекламе в СМИ можно найти фирмы, предлагающие обучение и стажировку в странах Европы и Америки за свой счет. Мы расскажем о принципе работы Екатеринбургского Центра “Обучение за рубежом”. Стажировки как один из видов деятельности центра стали пользоваться успехом среди клиентов сравнительно недавно — в течение последнего года. За это время порядка 30 человек смогли научиться работать по-новому на предприятиях США, Англии, Франции, Германии, Австралии. Имея партнерские компании в перечисленных выше странах и учитывая то, каким языком владеет клиент, центр подыскивает зарубежную принимающую компанию, где впоследствии и будет проходить ваша стажировка. Условия стажировки не зависят от вашей специальности, но больше шансов найти хорошую обучающую компанию имеют экономисты “всех видов” и представители “масс-медиа”. Сама стажировка состоит из двух частей: изучение языка и работа на фирме. Учитывая то, что вы приходите в Центр с хорошим знанием соответствующего языка, иностранцы для удобства последующего общения будут “штудировать” вас еще 3-4 недели уже на территории своей страны. Минимальный срок пребывания в стране получается 2 месяца (4 недели — язык, 4 — стажировка), но при желании (были бы деньги) может быть и большим (от 8 недель до года). Стипендии стажерам, конечно, не начисляются, но случалось и такое, когда принимающие компании выплачивали стажерам “бонусы”: разовое вознаграждение за хорошую работу. Огромный плюс то, что Центр не устанавливает никаких требований к кандидатам на стажировку, единственное пожелание — чтобы вам было не менее 20 лет.
 
Екатеринбургский Центр “Обучение за рубежом”: 59-29-82.