Подписаться
Курс ЦБ на 21.11
64,02
70,85
Деловой квартал / Новости / Новый разрыв на рынке труда. Удаленные сотрудники зарабатывают больше офисных. ...
Новый разрыв на рынке труда. Удаленные сотрудники зарабатывают больше офисных. Почему?
Источник: pixabay.com

Новый разрыв на рынке труда. Удаленные сотрудники зарабатывают больше офисных. Почему?

Самое читаемое
  • «Если проект будет успешен, перекроим все гиперы». Из «Мегамартов» сделают торговые центры «Если проект будет успешен, перекроим все гиперы». Из «Мегамартов» сделают торговые це...
    44 594
  • Умер уральский писатель с мировым именем Умер уральский писатель с мировым именем
    38 042
  • Суд поставил точку в споре мэрии и компании, построившей парковку вместо станции метро Суд поставил точку в споре мэрии и компании, построившей парковку вместо станции метро
    23 754
  • Евгений Ройзман определился с партией, от которой пойдет в Госдуму. Есть одно условие Евгений Ройзман определился с партией, от которой пойдет в Госдуму. Есть одно условие
    22 062
12:15   15.10.2019
6 279

Рынок труда меняется. Удаленная работа становится популярнее, ведь она выгодна обеим сторонам. Но найти такое место могут лишь лучшие: нужны образование, «правильная» сфера и умение организовать себя.

Удаленная работа становится все более распространенной, такие сотрудники уже начинают зарабатывать больше, чем офисные, пишет Bloomberg. Издание приводит в пример США, где работающих вне офиса специалистов становится все больше. Такая работа стала привилегией, доступной тем, кто имеет высшее образование и готов трудиться в сфере высоких технологий.

А 2018 году американцы, которые добираются до работы на общественном транспорте, начали зарабатывать больше тех, кто добирается в офис на собственном автомобиле. Однако еще больше зарплаты у тех, кому совсем не нужно ездить на работу. Об этом говорят данные Бюро переписи населения США.

Те, кто добирается в офис на метро или автобусе, получают больше потому, что это люди, проживающие в крупных городах с развитой инфраструктурой.

63% тех, кто добирается на общественном транспорте на работу — это жители Нью-Йорка, Чикаго, Вашингтона, Сан-Франциско и Бостона. А средняя зарплата в этих городах выше, чем в целом по стране.

Те же, кто работает из дома, трудятся в самых разных уголках страны. Их доход определяется уже не местоположением, а родом деятельности. Удаленные вакансии сегодня — места для белых воротничков, а не работяг. Кроме того, это популярная форма работы в области высоких технологий с традиционно высокими зарплатами.

Ситуация с зарплатами заметно изменилась с 2010 года, когда те, кто работает из дома, зарабатывали на 11% меньше тех, кто ездит в офис. Сейчас зарплаты тех, кто работает со своего дивана, на 5% больше. Также за прошедшее время увеличилось число тех, кто работает удаленно, с 5,9 млн до 8,3 млн. Доля таких сотрудников в числе всех работников выросла с 4,3 до 5,3%.

Читайте также: Почему к 2022 году 60% офисных сотрудников будут работать из дома

Проведенный в странах Европы опрос Eurostat (отслеживает, работают ли люди из дома постоянно или только иногда) показал, что количество перманентных «сотрудников-домоседов» в ЕС за последние десять лет почти не менялось, но тех, кто работает то в офисе, то дистанционно, стало заметно больше.

Тренд на удаленный труд, кажется, на руку и работникам, и компаниям. Многочисленные опросы показывают, что люди, которые работают из дома, более продуктивны и чаще довольны тем, что они делают. К тому же они заметно экономят на проезде.

Интересно, что наиболее высока доля удаленных работников среди тех, чей уровень доходов существенно ниже (менее $15 тыс. в год) или выше среднего (более $75 тыс.). Видимо, те, кто получает до $15 тыс., выбрали временную работу, чтобы заработать на определенные нужды, те же, чей доход выше $75 тыс., просто очень хорошо зарабатывают, даже трудясь из дома.

Главный экономист сервиса по поиску удаленных вакансий Upwork Адам Озимек говорит, что быстрее всего растет доля удаленных вакансий, рассчитанных на тех, у кого есть высшее образование. Представителям рабочих специальностей найти работу на дому заметно сложнее.

Bloomberg отмечает, что уже в скором времени рост популярности удаленной работы может сказаться и на инвестициях в городскую инфраструктуру. Если сотрудники могут работать из любой точки страны и мира, необходимость строить новую недвижимость в дорогих и развитых городах заметно снижается. В то же время городам придется потрудиться, чтобы заманить тех, кто, по сути, может жить где угодно.

Система Orphus
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter.

Интернет-аукцион

Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 5 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.